B22 - 3/8 Integración vital de la trayectoria personal, familiar y profesional
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- Categoría: Liderazgo humanista
«La empresa y la familia no son contrarios. Son realidades donde nos desarrollamos. La flexibilidad de espacios y de tiempos depende mucho de que haya un buen líder que se ponga a pensar con todos: "¿Cómo lo hacemos?"».
Estas son las palabras de la Dra. en Ciencias Económicas y Empresariales y profesora en el IESE Business School, Dña. Nuria Chinchilla Albiol, respondiendo y aconsejando a lo que realmente debe constituir nuestra brújula de vida en la orientación de nuestra trayectoria personal, familiar y profesional. Los ámbitos y decisiones que afectan a toda una empresa, y primordialmente a las personas que trabajan en ella vistas como nunca antes habías pensado en «El mundo que se avecina».
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En el bloque de «El mundo que se avecina» focalizado en «Cultura woke y cristianismo», nos adentramos en el tercer programa profundizando en «Ideología de género, feminismo radical y ecología profunda».
«Los seres humanos hemos priorizado la ideología por encima de la realidad», estas palabras de nuestro invitado, D. Daniel Arasa Favá, reconocido periodista, doctor en Humanidades y Ciencias Sociales e ingeniero técnico químico, además de autor de innumerables libros como «Woke, cristianismo y sentido común», nos abren los ojos a la perturbación social, cultural y humana que insuflan estas corrientes ideológicas, las cuales, hacen que perdamos la realidad de nuestra vida y entorno, y distorsionemos por ello todo aquello que nos conforma como seres humanos racionales y libres, con derecho a la libre expresión, basada siempre en la verdad ontológica de lo que somos y para lo que estamos hechos. Profundiza en las mentiras y manipulaciones ideológicas que buscan corromper la verdad en «El mundo que se avecina».
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